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勞動部今（16）日召開記者會，報告勞動部這一年的施政績效。關於基本工資是否能夠調整，勞動部次長郭國文表示，今年的基本工資調不調，現在只是夏天還言之過早，到時候希望可以有解決現況的方向出現，但尊重基本工資審議委員的討論。
郭國文表示，站在勞動部目前的政見，當然希望可以有調整的方向；基本工資要調整，是在秋天的基本工資審議委員會，在這個機制範圍內，尊重委員的決定；並強調，總統蔡英文扭轉低薪的政見，基本工資是很重要的政策工具。
至於最低工資法修法的部分，郭國文說，已開過2場座談會和5場公聽會，目前內部已經有初步版本，但還在不同觀點的討論的階段，因此還沒有提出來給外界討論；最低工資法的所有立法內容跟方向，都是朝向解決低薪努力。
郭國文強調，《勞基法》修法有相當多業務單位投入，新政府執政也才一年，所有立法不用急在同一個時間點；執行率難量化，但不代表進度是零，內部都有在進行。
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